MENEDŻER GO

Twoim pierwszym celem jako nowego Partnera Marki LifeWave jest osiągnięcie rangi Menedżera. Musisz zakupić produkty o wartości 300 PV lub ulepszyć swoje konto do pakietu Advanced lub wyższego i posiadać subskrypcję na dwa opakowania plastrów. Następnie musisz zasponsorować dwóch Partnerów Marki po lewej stronie i dwóch po prawej, z których każdy zakupił produkty o wartości 180 PV lub ulepszył swoje konto do pakietu Core lub wyższego, i każdy z nich posiada subskrypcję na co najmniej jedno opakowanie plastrów. Zachęcaj wszystkich do rejestracji w pakiecie Advanced lub wyższym i posiadania subskrypcji na dwa opakowania plastrów, ponieważ to kwalifikuje Partnera Marki do maksymalnego wykorzystania planu wynagrodzeń LifeWave.

Wyznacz sobie cel, aby osiągnąć rangę Menedżera w ciągu 15 dni lub krócej. Uwierz w to, mów o tym i zapisz datę w kalendarzu. Stwórz poczucie pilności, aby jak najszybciej osiągnąć rangę Menedżera, najważniejszą rangę w planie wynagrodzeń LifeWave. Ważne jest, aby zacząć od szybkiego startu, ponieważ Twój zespół będzie Cię naśladował. Gratulacje, gdy już zostaniesz Menedżerem! Teraz pomóż dwóm osobom osiągnąć rangę Menedżera – jednej po prawej stronie i jednej po lewej. To sprawi, że zostaniesz Dyrektorem, drugą rangą w LifeWave. Kluczem do szybkiego awansowania w LifeWave jest po prostu osiągnięcie rangi Menedżera i pomaganie innym w osiągnięciu tej rangi. Zrób to, a odniesiesz sukces w swoim biznesie LifeWave. Zobacz poniżej śledzenie szybkiej ścieżki do rangi Menedżera.